問題解決策を考えることに加え、周りの人の個性を踏まえ、彼らの動き方まで練ることが好きなのではないでしょうか。自分で考えることと相手に任せることの切り分けのうまさ、相手に意欲高く動いてもらうためのコミュニケーション力が大きな強みです。状況が変わった時にも、柔軟にプランを練り直し、メンバーとの対話を通じて、成果実現に向けた”ゲーム”をコントロールできます。

難しい状況をいかに効率的に抜け出すか、秀逸な作戦を考え抜くことにやりがいと楽しさを感じることが多いのではないでしょうか。プロセスや努力も大事ですが、結果をだすことを何よりも重視するため、時に厳しい意見をぶつけることもいとわない強さがあります。困った時に、本音の意見をぶつけてほしいと思っているクライアントから、特に厚い信頼を得られるタイプです。

相手の悩みに対して、いわゆる世の中の正解、正しい情報を伝えることに飽き足らず、それぞれの問題・謎を解くために、根気強く悩みぬける強さが魅力です。実際に取り組んでみないと得られない情報やヒントを用いて導いた答えに対して、みなが驚くことも多いはず。謎解きの場数が増えれば増えるほど、発想が拡がり、謎解きがますます面白くなっていくでしょう。

現場で起きている問題に率先して触れ、課題を捉え、成果への最短ルートを考え続けるのが得意なタイプです。積極的に現場に出向くことで得られる”真実”を掴んでいるあなただからこそ考えられる作戦は、みなから納得されやすい魅力があります。共に動き、共に考える。その姿勢を通じて、成果に向かっていくチームの一体感が増し、大きな成果をつながっていくことでしょう。

目の前に問題を提示されると、客観的に分析し、徹底的に原因をつきとめることが得意なタイプです。「客観的な事実」を伝えることを大事にするあなたの発言は、厳しい内容であったとしても耳を傾けてもらえる魅力を持っています。定量・定性的な情報を分析するノウハウ、特定テーマでの専門知見などを蓄積することで、あなたの武器がますます増えるでしょう。

直感的に面白いと思ったことがあると、いつの間にか夢中になって考えてしまっている時があるのではないでしょうか。同じような価値観を持ったメンバーと取り組むことや他の人とちょっと違うアウトプットを出すこと、新しい挑戦に挑むことが好き。困難すらも楽しみに変えていける、未開の地に突き進む頼れるパートナータイプです。

相談にのった後、色々思っていることを「素直に話すことができてすっきりした」そう言われることも多いのではないでしょうか。言いにくいことも話したくなる信頼関係の構築力、話す中で自然と整理されるファシリテーション力が大きな強みです。聞き出すだけではなく、答えを伝えるだけでなく、相手にとっての「答え」を一緒に創っていけるやさしさが、魅力になっています。

冷静な分析とロジカルな解決策を考えるだけでなく、関わる人の気持ちも考え、どう進めるのが一番良いのかを描けるタイプです。自分が考えた解決策に固執することなく、物事を前に進めるために、最もよい進め方を柔軟に選ぶことが多いのではないでしょうか。たとえば、現場メンバーと決裁者の意見が分かれている場面など、複雑な状況で組織を動かす時などに、あなたの力がとくに発揮されます。

高いコミュニケーション能力で、問題解決の糸口となるヒントを発見するのが得意なタイプです。巧みな話術で相手の考えを引き出しながら、関わる多くの人をうまく巻き込み、自分事に変えさせることができることが魅力です。相手の本音や意図を汲み取り、組み合わせられるからこそ生みだせる解決策は、成果実現に欠かせない武器となることでしょう。

冷静に考える一面を持ちつつ、最初からそれを出さず、相手の考えや周りの意見を尊重しながら仕事を進めることが多いのではないでしょうか。自分の考えを主張して結論を出すことよりも、取り組む当事者が本当に納得した答えを大事にする、柔軟な支援が得意。皆の力を寄せ集めることが得意なあなたは多様なメンバーが集まったチームほど、力を発揮できることでしょう。

目の前の問題に対して解決策を話すのではなく、相手の「考え方・思想」を変えていくことに興味を持っているのではないでしょうか。相手が変わる必要があると気づかせるための的確な分析と新たな考え方に変えるための丁寧な対話力が大きな強みです。根本的な原因にアプローチするため、時間はかかりますが、変わった後のインパクトも大きいため、長期の顧客関係につながることも多いです。

困難な状況にも臆せず立ち向かい、着実に成果を出せるあなたは、自らが模範となりチームを引っ張るリーダータイプです。分析に基づいた仮説と緻密な設計力を活かして丁寧に検証を進めつつも、がむしゃらに取り組んでみるという熱さも持ち合わせています。経験のない領域でも、挑戦してみようとする姿勢は、若手メンバーにとっても勇気と憧れになっていることでしょう。

困っている人から相談を受けると、一緒になんとか解決策をひねり出そうと自然と頑張れてしまうタイプです。相手の悩みを引き出す力と、それを解く発想力を持つため、自然と相手から頼られる関係ができていることが多いのではないでしょうか。自分の考えを主張するのではなく、相手の持っているものから生み出す解決策は、実行につながりやすい貴重な発明になります。

困っている人に相談をされると、現場に出向き、直接耳を傾け、実際の様子を見ることを大事にしているのではないでしょうか。一人で考えるのではなく「一緒に悩む」、考え方を伝えるのではなく「自分がやってみせる」そんな姿勢が信頼を築いていることでしょう。日頃の対話も大事にしているあなたは、その会話から得られる情報もうまく織り込んで作戦を練ることができる現場の頼れる右腕です。

誰も解いたことのないことや難しそうなテーマほどワクワクしてしまうチャレンジ精神を持っています。考えることが好きである同時に、メンバーやクライアントをうまく巻き込みながら取り組んでいけるバランス型のリーダータイプ。新しく、難しい挑戦の機会を引き寄せてしまうため、夢中に取り組む間に自然と力がついていることが多いのではないでしょうか。

とにかく行動してみないとわからない。どうなっているか自分が直接見ていきたい。そんな思いを持った現場型の頼れるリーダータイプです。大変な状況があっても、放っておくことができず、いつの間にか巻き込まれ、当事者になってしまっていることも多いのではないでしょうか。また指示を出すだけでなく、自ら率先して動く姿勢は、メンバーにとって大きな力になっていることでしょう。